LA RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE ET ENVIRONNEMENTALE. Au cœur de notre mission

Transition vers un CNP BIEN PLUS VERT

VERS UN LABEL RSE SELON LA NORME ISO 26000

Le CNP s’engage en faveur d’une politique de responsabilité sociétale des entreprises (RSE) reposant sur trois piliers essentiels

Pilier environnemental :

Prévenir la pollution et protéger l’environnement grâce à notre système de management environnemental ISO 14001.
Atténuer les émissions à effet de serre par l’écoconception, l’économie circulaire et la mise en pratique de la quantification de l’empreinte carbone, conformément à la norme ISO 14067.
Intégrer des ressources durables tout en recourant aux énergies vertes, notamment par l’installation de panneaux photovoltaïques.

Pilier social :

Assurer la santé et la sécurité au travail selon la norme ISO 45001.
Encourager le développement personnel à travers des formations continues
offrir un plan de carrière adapté à nos collaborateurs
Favoriser des conditions de travail optimales en promouvant la communication, la confiance et le respect mutuel.
Soutenir l’éducation et l’avenir professionnel.

Pilier économique:

Investir dans des technologies de dernière génération et des infrastructures modernes pour améliorer la productivité.
Tisser des partenariats avec des acteurs économiques locaux pour favoriser la croissance et le développement régional.

Environnement

Droits
Humains

Gouvernance

Territoire/
intérêt local

Relation/conditions
de travail

Loyauté
des pratiques

Clients/
Consommateurs

En suivant cette approche tripartite, le CNP se positionne comme un acteur conscient et proactif dans la création d’un avenir meilleur.

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